中國鐵建黨委加強理念創新、手段創新、基層工作創新,推動思想政治工作守正創新發展,為建設世界一流企業提供政治保證和思想保障。
一、堅持以理念創新為前提,不斷推進思想政治工作“活”起來
深化對新時代思想政治工作的規律性認識和把握,堅持以理念創新推動工作實踐。一是以系統觀念構建“大格局”。印發《新時代加強和改進思想政治工作的實施意見》,部署13項重點任務,由責任部門牽頭、協同部門配合,有落實主體和考核閉環。部署實施“潤心工程”,為境外員工提供安全工作生活環境、可靠物資醫療保障,得到國資委、外交部、商務部肯定。二是以創新思維謀劃“全覆蓋”。針對所屬單位數量眾多、地域分散、點多線長的實際,創新工作方式,組織200多名基層“互鑒員”,就近就便對黨史學習教育、企業文化提升等工作開展督查互鑒,做到“有形覆蓋”“有效覆蓋”。三是以精準理念助力“熱傳播”。圍繞深入學習貫徹全國國有企業黨的建設工作會議精神,以漫畫形式編印《大寶學“習”記》宣教讀本,受到廣大員工特別是青年員工的熱烈歡迎。組織開展“踐行企業核心價值觀”“品質鐵建”“新時代鐵建文化與品牌”巡回宣講,受眾均在5萬人以上。
二、堅持以手段創新為支撐,不斷推進思想政治工作“實”起來
緊跟新時代新要求,深挖紅色資源,創新方式手段,增進干部員工的思想認同和情感認同。一是用好紅色資源,堅定文化自信。以“十大歷史文化教育基地”為陣地,創新開發“課堂+基地”學習教育模式,推動紅色歷史成為“鮮活教材”。鐵道兵紀念館每年接待線下參觀超過2萬人次,被評為“全國中小學生研學實踐教育基地”“全國愛國主義教育示范基地”。出品圖書《鏡頭里的中國鐵建》、連環畫《登高英雄》《激戰無名川》和系列科普畫冊,開展“喜迎黨的二十大,紅色故事我來講”系列活動。二是借力文藝作品,講好精彩故事。參與制作紀錄片《永遠的鐵道兵》、電影《金剛川》《峰爆》,用喜聞樂見的形式講好紅色故事。《峰爆》相關話題傳播量超過20億次,包括16萬名員工在內的全國1200萬人觀看,廣泛激發認同感自豪感。影片獲“五個一”工程獎和華表獎提名。三是發力移動網絡,提升工作效果。開發智慧黨建系統,搭建融媒體平臺,開展“云講堂”“云開放”活動,在中央企業中第一批開通“學習強國號”,二級單位100%開通微信、微博公眾號,成為受眾與中國鐵建乃至建筑行業的情感紐帶。
三、堅持以基層工作創新為關鍵,不斷推進思想政治工作“強”起來
堅持“因事而化、因時而進、因勢而新”,著力提升思想政治工作在基層實踐的多樣性、實效性。一是因事而化,以政治自覺推動工作無所不在。先后開展“青藏鐵路通車10周年”“新中國成立70周年”“中國共產黨成立100周年”等群眾性主題實踐活動,有力激發中國鐵建全體員工與祖國同呼吸共命運的家國情懷。二是因時而進,以思想自覺推動工作無時不有。結合紀念抗美援朝出國作戰70周年,精心組織立體宣傳,濃墨重彩展示“打不爛、炸不斷的鋼鐵運輸線”的豐功偉績。結合網絡時代特點,創建“五客”(控客、謀客、創客、播客、監客)工作機制,以項目制形式開展專項工作,整合資源形成合力。三是因勢而新,以行動自覺推動工作潤物無聲。組織各級負責同志到一線察民情、訪民意,在全系統實施“共享工程”,推動企業改革發展成果更好惠及員工;對川藏鐵路等重難點項目實施勞動保護、薪酬晉升等暖心舉措。印發《新時代加強和改進先進典型選樹宣傳工作的指導意見》,定期開展“十大楷?!薄笆训赖履7丁痹u選,引導廣大干部員工學習先進,砥厲奮進新征程。
(作者:中國鐵建股份有限公司黨建思想政治工作研究會)